美国大学技术经理人协会（简称AUTM），是推动高校科研院所知识产权管理与技术转移的国际化组织，一直致力于促进大学和企业之间的技术转移，堪称全球范围内推动研究发明事业来造福社会的先驱者。肩负着这样的使命，协会为自己制定了具体目标并且形成了自己的价值观。技术经理人（Technology Manager）源自美国大学技术经理人协会，2018年12月5日国务院常务会要求“引入技术经理人全程参与成果转化”，从国家政府层面正式认可“技术经理人”这个概念。

1、AUTM主要目标是引导科研人员与产业界更紧密地联系；成为高校技术转移界的可靠信息来源；促进公益性研究成果的商业化；奖励、服务会员及发展新会员；积极为全球技术转移工作创造良好氛围；创收和促进经济增长，AUTM的核心目标是在全球范围内支持和推动学术界的技术转移。。

2、AUTM的核心价值观是AUTM会员的创造性工作有利于社会；专业技能提升是AUTM会员在其专业领域中持续保持领先地位的必要条件；团队意识使AUTM会员紧密联系并加强会员之间的信息和知识共享；专业精神和道德行为是会员自我管理的准则和AUTM组织的特点。

3、AUTM的运营机制

1）AUTM为个人会员制，可以在全年任何时间加入协会开始享受会员利益会员身份，会费按年缴纳。

2）会员利益。由于知识产权管理工作针对的是市场运作，所以需要技术经理人具有雄厚的技术，法律，金融等多方面的实力与经验，属于典型的高度复合型人才。AUTM提供教学、培训等活动，并通过网络提供各种信息，确保创新项目与时俱进。

3）信息交流平台。2012年2月，AUTM推出全球技术门户网站（Global Technology Portal, 简称GTP)，为大学和企业之间的合作与许可业务提供了便利，实现信息资源共享，优势互补，共同发掘大学技术转移的最大潜能。会员们可以获取技术转移统计数据库STATT资料。其中，技术转移年度调查报告已成为世界范围内技术转移领域衡量转移成效的标准数据。

4）教育培训。AUTM要求会员熟悉某些技术领域，把握领域内的技术发展趋势，辨别技术的市场前景与价值，具备灵敏的市场嗅觉，掌握相关法律知识等。为了帮助会员获得这些资质，得到更大的发展，AUTM会提供各种专业发展计划，包括参加AUTM年会，区域会议和其他会议，还包括专业发展课程。